。 2020年6月,8 (6):e790-e798。

doi: 10.1016 / s2214 - 109 x (20) 30204 - 7。 Epub 2020年4月29日。

衛生保健提供者COVID-19危機期間的經曆在中國:一個定性研究

錢氏¹, 丹羅¹, 瓊E hasse還², Qiaohong郭³, 小秦王⁴, 劉爍⁴, 林夏⁴, 中春劉⁵, Jiong楊⁶, Bing湘陽⁷

從屬關係

¹呼吸和危重病醫學,武漢大學中南醫院,武漢,中國;部護理、健康科學學院、武漢大學、武漢,中國。
²印第安納波利斯印第安納大學護理學院,,美國。
³首都醫科大學護理學院,北京,中國。
⁴部護理、健康科學學院、武漢大學、武漢,中國。
⁵精神病學,武漢大學人民醫院,武漢,中國。
⁶呼吸和危重病醫學,武漢大學中南醫院,武漢,中國。電子地址:yangjiongwh@126.com。
⁷部護理、健康科學學院、武漢大學、武漢,中國;人口與健康研究中心,武漢大學,武漢,中國。電子地址:00009312 @whu.edu.cn。

PMID:32573443
PMCID:PMC7190296
DOI:10.1016 / s2214 - 109 x (20) 30204 - 7

免費的PMC的文章

衛生保健提供者COVID-19危機期間的經曆在中國:一個定性研究

錢氏et al。柳葉刀水珠健康。 2020年6月。

免費的PMC的文章

。 2020年6月,8 (6):e790-e798。

doi: 10.1016 / s2214 - 109 x (20) 30204 - 7。 Epub 2020年4月29日。

作者

錢氏¹, 丹羅¹, 瓊E hasse還², Qiaohong郭³, 小秦王⁴, 劉爍⁴, 林夏⁴, 中春劉⁵, Jiong楊⁶, Bing湘陽⁷

從屬關係

¹呼吸和危重病醫學,武漢大學中南醫院,武漢,中國;部護理、健康科學學院、武漢大學、武漢,中國。
²印第安納波利斯印第安納大學護理學院,,美國。
³首都醫科大學護理學院,北京,中國。
⁴部護理、健康科學學院、武漢大學、武漢,中國。
⁵精神病學,武漢大學人民醫院,武漢,中國。
⁶呼吸和危重病醫學,武漢大學中南醫院,武漢,中國。電子地址:yangjiongwh@126.com。
⁷部護理、健康科學學院、武漢大學、武漢,中國;人口與健康研究中心,武漢大學,武漢,中國。電子地址:00009312 @whu.edu.cn。

PMID:32573443
PMCID:PMC7190296
DOI:10.1016 / s2214 - 109 x (20) 30204 - 7

文摘

背景:冠狀病毒爆發的早期階段疾病2019 (COVID-19)在湖北,中國,當地的醫療保健係統是不知所措。醫生和護士沒有傳染病專家招募COVID-19患者提供護理。據我們所知,沒有研究經曆的打擊COVID-19已經出版。我們旨在描述這些衛生保健提供者的經曆在早期階段的爆發。

方法:我們做了一個定性研究使用實證現象學方法。護士和醫生是從五招募COVID-19-designated湖北省醫院使用目的和滾雪球抽樣。他們參加了半結構化深度訪談通過電話於2月10日至2月15日,2020年。訪談轉錄逐字分析使用hasse還適應Colaizzi的現象學方法。

發現:我們招募了九個護士和四個醫生。三個主題類別出現在數據分析。第一個是“完全負責病人的福祉——“這是我的職責”。衛生保健提供者自願和試圖提供他們最好的照顧病人。護士有一個重要的角色在提供重症監護和協助活動的日常生活。第二類是“COVID-19病房工作的挑戰”。衛生保健提供者被在一個全新的工作環境挑戰,疲憊,由於沉重的工作負載和防護裝備,感染,感染人的恐懼,感覺無力處理病人的條件和管理關係在這個緊張的情況。第三類是在挑戰“彈性”。衛生保健提供者發現許多的社會支持來源和使用自我管理策略來應對這種情況。他們也取得了超越這個獨特的體驗。

解釋:密集的工作耗盡了身體和情感上的衛生保健提供者。衛生保健提供者顯示他們的韌性和敬業精神去克服困難的精神。應提供全麵的支持,維護健康的衛生保健提供者。定期和強化訓練對所有衛生保健提供者必須促進危機管理的準備和有效性。

資助:中國國家重點研發項目,項目的教育部人文社會科學在中國。

專注於衛生保健提供者COVID-19危機的經驗。
熊Y,彭L。熊Y, et al。柳葉刀水珠健康。2020年6月,8 (6):e740-e741。doi: 10.1016 / s2214 - 109 x 30214 - x (20)。Epub 2020年4月29日。柳葉刀水珠健康。2020。 PMID:32573442 免費的PMC的文章。沒有可用的抽象。

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